Кого касается заявление

В соответствии с Законом об иностранцах от 12 декабря 2013 года (Dz. U. 2020 r., poz. 35) о предоставлении разрешения на временное проживание и работу можно подать заявление, если имеются обстоятельства, оправдывающие проживание на территории Республики Польской на срок более 3 месяцев (за исключением вида на временное проживание, предоставляемого в связи с обстоятельствами, требующими краткосрочного пребывания) и целью вашего пребывания на территории Польской Республики является выполнение работы;

• если вы намерены начать или продолжить работу в правлении акционерного общества или ООО, долей или акциями которого не обладаете, а субъект, которым вы управляете или будете управлять, соответствует соответствующим требованиям;

Внимание исключение!

вы не можете подать заявление на это разрешение, если:

• ведете хозяйственную деятельность на территории Польши,
• вы делегированы на работу на территорию Польши работодателем, имеющего место регистрации фирмы за пределами Польши,
• вы выполняете сезонные работы

Условия получения разрешения:

В соответствии со art. 114 ust. 1 Закона об иностранцах разрешение на временное проживание и работу вы получите, если целью вашего пребывания на территории Польской Республики является выполнение работы и вы соответствуете следующим требованиям:

1. имеете:
2. a. медицинское страхование в соответствии с положениями закона от 27 августа 2004 г. О предоставлении медицинских услуг финансируемых государством или подтверждение покрытия страховщиком медицинских расходов на территории Республики Польша,
3. b. источник стабильного и регулярного дохода,
4. организация, которая предоставляет вам работу, не имеет возможности удовлетворить потребности в персонале на местном рынке труда;
5. ваша зарплата, которую указал субъект предоставляющий работу в приложении к заявлению о предоставлении разрешения, о котором идет речь в art. 106 ust. 1a, не ниже, чем зарплата работников, которые работают в таком же самом рабочем графике на подобного типа работе или на такой же должности;
6. размер вашей ежемесячной заработной платы, указанный в пункте 4, не ниже размера минимальной заработной платы.

Согласно art. 114. ust. 3 требования к предоставлению информации старосты не касается, когда:

1. профессия иностранца по которой он работает, или вид работы, которую он выполняет, находится в перечне, о котором идет речь в art. 10 ust. 4 pkt.1 закона от 20 апреля 2004 года. О содействии занятости и учреждениях рынка труда, или
2. иностранец непосредственно перед подачей заявления имел разрешение на работу или разрешение на временное проживание и работу у одного и того же работодателя на той же должности,
3. иностранец в течение 3 лет, предшествующих подаче заявления, окончил ВУЗ расположенный на территории Республики Польша или другого государства Европейской Экономической Зоны или Швейцарской Конфедерации или докторант в Республике Польша, или
4. иностранец в течение 3 лет, предшествовавших подаче заявления, находился на законных основаниях и постоянно на территории Республики Польша, или
5. иностранец соответствует требованиям, изложенным в положениях, выданных на основании art. 90 ust. 5 Закона от 20 апреля 2004 г. О содействии занятости и учреждениях рынка труда, или
6. иностранец соответствует требованиям освобождающих его от обязанности иметь разрешение на работу, определенные отдельными законами.

Необходимые документы:

1. Заполненное в соответствии с инструкцией форма заявления на получение разрешения на временное проживание;
2. Четыре актуальные фотографии, отвечающие следующим требованиям:

• неповрежденные, цветные, с хорошей резкостью;
• размер 35 мм x 45 мм;
• выполненные не ранее чем за 6 месяцев до дня подачи заявления;
• изображение лица иностранца от верхней части головы до верхней части плеч, так чтобы лицо занимало 70-80% фотографии, на простом белом фоне, в положении фронтальном, смотрящего прямо, с открытыми глазами, незакрытыми волосами, с естественным выражением лица и закрытым ртом, а также с естественным цветом кожи;
• с четко изображенными глазами иностранца и особенно зрачки, линия глаз иностранца параллельна верхнему краю фотографии;

Внимание: Если вы носите головной убор в соответствии с правилами вашего вероисповедания, вы можете приложить вашу фотографию в головном уборе, если лицо полностью видно. В этом случае к заявлению прилагается документ о принадлежности к религиозной общине.

3. Копия действующего проездного документа (загранпаспорта) - все страницы (оригинал для ознакомления);
4. Приложение № 1 (Załącznik nr 1) к заявлению на получение разрешения на временное проживание, заполненное в соответствии с инструкцией, субъектом предоставляющим работу;
5. Документы, подтверждающие наличие стабильного и регулярного источника дохода. Ежемесячная заработная плата иностранца не может быть ниже минимальной заработной платы за работу (art. 114 ust. 1 pkt 5 Закона об иностранцах) независимо от размера ставки и вида отношений (umowa o pracę или umowa zlecenie), также в случае, если иностранец будет работать неполный рабочий день.
6. Подтверждение наличия медицинского страхования или подтверждение покрытия страховщиком медицинских расходов на территории Польской Республики, например, соответствующая справка из ЗУС или страховой полис;
7. Информация старосты, учитывая место выполнения работы иностранца, об отсутствии возможности удовлетворить кадровые потребности работодателя на основании реестров безработных и ищущих работу или об отрицательном результате рекрутации, организованной для работодателя, выданный не позднее, чем за 180 дней, а в случае обоснованном старостой 90 дней до подачи заявления (в случае, когда специфика работы, выполняемая иностранцем не позволяет указать главное место ее выполнения, информация выдается старостой компетентным по месту жительства или месту расположения субъекта, представляющего в работу иностранцу);
8. Документы, подтверждающие соответствие требованиям, указанным в информации старосты
9. Подтверждение оплаты административного сбора

Внимание: информация старосты не требуется, если:

1. профессия, которую иностранец выполняет в рамках порученной работы, или вид работы, которая ему поручена, находится в перечне, указанном в art. 10 ust. 4 pkt 1 Закона от 20 апреля 2004 г. О содействии занятости и учреждениях рынка труда, или
2. иностранец непосредственно перед подачей заявления имел разрешение на работу или разрешение на жительство и работу у одного и того же работодателя на той же должности, или
3. иностранец выполняет условия, изложенные в положениях, выданных в соответствии со art. 90 ust. 5 Закона от 20 апреля 2004 г. О содействии занятости и учреждениях рынка труда, или
4. иностранец выполняет условиям, освобождающие его от обязанности иметь разрешение на работу, установленным отдельными законами,
5. работа заключается в выполнении иностранцем функции в правлении юридического лица, подлежащего внесению в реестр предпринимателей, долей или акциями, которыми не обладаете,

• при соответствии требованиям, указанным в п. C – документы, подтверждающие их соответствие (это касается, ситуаций, в которых иностранец в период, непосредственно предшествующему подаче заявления, выполнял работу не менее 3 месяцев для того же субъекта, и в той же должности на основании договора, заключенного в письменной форме на основании заявления, т. е. заявление о намерении поручения выполнения работ, зарегистрировано в районном управлении труда, согласно юридического адреса или место жительства, подающего заявление + договор + документы, подтверждающие уплату взносов на социальное страхование, если они были необходимы в связи с выполнением работ, например, в виде справки ZUS.)
• при соответствии требованиям, указанным в п. D - т. е. освобождение от обязанности иметь разрешение на работу - документы, подтверждающие их соответствие (т.е. Карта Поляка, диплом об окончании польского ВУЗа, свидетельство о наличии польского среднего образования)
• актуальное разрешение на работу
• актуальный трудовой договор или договор подряда, например, договор подряда (в случае, если сторона уже выполняет работу),
• договор с субъектом, поручающим выполнение работы, охватывающий период трудоустройства, указанный в заявлении
• справка от работодателя о трудоустройстве и доходах нетто за последние три месяца или счета за последние три месяца по договору подряда.
• свидетельство о работе от последнего работодателя (в случае, если иностранец ранее выполнял работу у другого работодателя)
• документы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям и иных условий, в случае намерения поручить выполнение работы в регулируемой профессии
• документы, подтверждающие наличие медицинского страхования или покрытие страховщиком медицинских расходов на территории Республики Польша;
• документы, подтверждающие наличие стабильного и регулярного источника дохода. Ежемесячная заработная плата иностранца не может быть ниже минимальной заработной платы за работу (art. 114 ust. 1 pkt 5 Закона об иностранцах) независимо от размера рабочего времени и вида отношений (umowa o pracę или umowa zlecenie) например, PIT -годовой, справка US, справка z ZUS
• справка из соответствующего налогового управления о выполнении налоговых обязательств в отношении Польши, или, в случае лиц, которые не выполняли работы в Польше – заявление в этом отношении, будучи осведомлённым об уголовной ответственности за дачу ложной информации, нотариально заверенное или подписанное в присутствии сотрудника Опольского Воеводского Управления или органа самоуправления, который подтвердит собственноручность подписи

Способ подачи заявления:

Заявление вы подаете лично воеводе соответствующего органа управления по месту вашего текущего пребывания.

При подаче заявления вы обязаны сдать отпечатки пальцев.

Если вы не подадите заявление лично, а отправите его почтой - после доставки заявления воеводе, вы будете вызваны лично не ранее 7 дней с момента вручения вам повестки, с условием оставить заявление без рассмотрения, в случае не явки

• если вы подаете заявление на получение разрешения на временное проживание, вы обязаны подать заявление лично, не позднее последнего дня вашего законного пребывания на территории Республики Польши воеводе соответствующего органа управления по месту вашего текущего пребывания.
• лицам, старше 6-ти лет при подаче заявления, необходимо сдать отпечатки пальцев
• если вы подали заявление в срок и оно не содержит формальных недостатков или вы устранили недостатки в срок, воевода ставит в ваш проездной документ штамп, который подтверждает подачу заявления. Ваше пребывание на территории Республики Польши считается законным со дня подачи заявления без формальных недостатков до дня, когда решение о предоставлении разрешения на временное пребывание будет вынесено окончательно.

ВНИМАНИЕ! Размещение штампа в паспорте не дает права выезжать на территории других государств Шенгенской зоны, в то же время иностранец может выехать в страну своего происхождения, однако для возвращения в Польшу он должен будет получить визу, если он из страны, на которое распространяется визовое обязательство.

Пожалуйста, отправьте всю корреспонденцию на адрес:

Opolski Urząd Wojewódzki
Wydział Spraw Obywatelskich i Cudzoziemców
ul. Piastowska 14, 45-082 Opole

Подача заявок и предоставление документов по вопросам легализации пребывания иностранцев и разрешений на работу будет осуществляться через почту или курьера. Кроме того, для разрешений на работу заявки могут быть поданы через портал www.praca.gov.pl

Внимание! В связи с пандемией некоторые способы подачи документов и некоторые способы оплаты могут быть ограничены.

Скачать документы